具备以下条件之一者,可报考四级企业人力资源管理师: 1.累计从事本职业或相关职业工作满5年。 2.取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格(职业技能等级)证书后,累计从事本职业2025年人力资源管理师报考条件主要依据学历、工作经验及年龄要求划分不同级别,同时新增跨级报考政策。具体如下:📝 25年报考条件 初级人力资源管理师: 年满18周岁 高中(中专、职高、技校)以上学历,并有一年相关工作经验即可报考。 中级人力资源管理师: 大专及以上学历,有6年相关工作经验初级报考条件:报考者需具备高中(含中专、职高、技校)以上学历,并有一年工作经验。 中级报考龙芯3c条件: 大专毕业6年,并有6年工作经验。 本科毕业4年,并有4年工作经验。 研究生毕业报考时，考生需准备以下资料(电子版)：二寸蓝底照片、身份证正反面、实名制手机号以及最高学历毕业证照片。若还算是不明确自己是否符合人力资源管理师报名条件，亦可点击下方人力资源管理专业人员职称属于经济职称系列，分为初级、中级和高龙芯3c级三个等级，其中副高级职称名称为高级人力资源管理师。对于计划获得高级职称的人力资源专业人士来说，了解一、报考条件 企业人力资源管理师证书需要逐级注册，以下是不同级别的报考条件：四级(初级)：具有大专以上学历(含同等学历)，连续从事职业2年以上。具有高中或中等学历，连续